INTCO Medical Classificato tra i primi 50 datori di lavoro in Cina per i contributi per l'occupazione
Sommario
Recentemente, 58.com, leader nel settore del reclutamento, ha pubblicato i risultati dei “100 migliori datori di lavoro che contribuiscono all’occupazione in Cina nel 2023”. Con la sua eccezionale forza aziendale e responsabilità sociale,INTCO Medicalè stato premiato come uno dei "50 migliori datori di lavoro per il contributo all'occupazione in Cina", dimostrando i suoi notevoli risultati nella promozione dell'occupazione, nel miglioramento della qualità dell'occupazione e nella promozione dell'innovazione gestionale.
L'elenco è stato lanciato congiuntamente da 58.com e Xinhua.com ed è stato applicato il nuovo modello di “contributo per l'occupazione datore di lavoro”. Il modello è stato creato congiuntamente da 58.com, Xinhua, China Labour Society e un team di esperti e valuta sistematicamente il valore dei datori di lavoro per i lavoratori e la società sulla base di un totale di nove indicatori nelle tre dimensioni della quantità di occupazione, della qualità dell’occupazione e dell’innovazione gestionale, ponendo una base scientifica per la selezione del datore di lavoro.
La pubblicazione di questo elenco non è solo un autorevole riconoscimento del valore dei datori di lavoro aziendali, ma fornisce anche una guida preziosa per chi cerca lavoro e stabilisce un nuovo punto di riferimento per l'introduzione e la coltivazione dei talenti nel settore aziendale.
INTCO Medicalconsidera i talenti eccellenti come la preziosa ricchezza dell'impresa, aderisce al principio dello sviluppo umano e si impegna a costruire un'organizzazione ad alte prestazioni e ad alta densità di talenti e a costruire un'impresa manifatturiera di livello mondiale. L’azienda ha sempre aderito al concetto di reclutamento di “cercare talenti come se fossero assetati di loro, amandoli come se fossero i propri”, e ha continuamente migliorato il sistema di reclutamento per fornire posizioni diversificate e assorbire ampiamente talenti diversificati.
L’azienda migliora costantemente il sistema di gestione dei dipendenti per tutelare i diritti e gli interessi dei dipendenti, aiutarli a crescere, tutelare la sicurezza sul lavoro e creare un ambiente di lavoro felice. Ingenics Medical crede sempre che solo rispettando pienamente e sfruttando appieno il potenziale di ciascun dipendente e costruendo un ambiente di lavoro diversificato, inclusivo e positivo, possiamo realizzare la crescita comune dei dipendenti e dell'azienda e lavorare insieme per andare verso un futuro migliore.
Essere nella lista non riflette solo le prestazioni eccezionali diINTCO Medicalnella creazione di posti di lavoro e nella gestione aziendale, ma fornisce anche un riferimento più prezioso per la società e le persone in cerca di lavoro. Con questa opportunità, INTCO Medical continuerà a sostenere il concetto di sviluppo "orientato alle persone", aumenterà i propri investimenti nel campo dell'occupazione, fornirà a più persone in cerca di lavoro un ampio spazio e piattaforma per lo sviluppo della carriera e contribuirà alla realizzazione di un'occupazione più completa e di qualità superiore nella società.